A Covid-19-világjárvány nagy kihívások elé állította a vezetőket. A vezetői készségek közül olyan készségek kapnak hangsúlyt, amelyek a munkatársak részére a kapcsolódást, támogatást és empátiát is biztosítják, sokkal jobban, mint eddig valaha is. A munkatársak szükséglete, úgymint az odatartozás és a biztonság felértékelődött. A vezetőknek kommunikációjuk során ki kell térniük ezekre a szükségletekre. Ennek tudatosításában és fejlesztésében vagyunk partnerei gyakorlatorientált online képzésünkkel.
Vezetés a Covid-19 alatt
Előadó
Braun Katalin
Tizenhat év hazai és nemzetközi felsővezetői tapasztalattal, 2010. óta integrált coachként, trénerként, szervezetfejlesztőként és rendszerállítási vezetőként dolgozik.
Főbb tanulmányai: BME-en szerzett Építőmérnöki diploma, Budapesti Külkereskedelmi Főiskolán szerzett közgazdász diploma, Postgraduate Diploma in Management at Hogheschool van Amsterdam, Postgraduate Diploma in International Business at University of Bristol, Executive M.B.A. at Ecole Nationale Des Ponts et Chaussées. Az USA beli L.I.F.T. International-nél szerezte integrált coaching ismereteit majd a Lemma Coaching-nál a Coach minősítést, az ICF-nél az ACC minősítést, és a Rendszerakadémián rendszerállítást tanult. A Tertius Kft-nél akkreditált mediátori képzést végzett, és Daubner Bélától az ügyfélkommunikációt, az ügyfélre való figyelés elmélyítését sajátította el. 2015-ben elnyerte a Coachok Szakmai Szövetségének szakmai díját.